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2019年11月02日 ライター:

労働組合事務所/労働なんでもホットライン

労働なんでもホットライン

労働なんでもホットライン!!◎奈良の最低賃金、10月5日から837円に!!◎年休5日取れていますか!!賃金・年休・・・なんでも労働相談へお電話を!

労働なんでもホットライン!!
◎奈良の最低賃金、10月5日から837円に!!
月給制の方々もちゃんと賃金が上がってますか? 時給換算すると最低賃金を下回っている…ということがありませんか!!
◎年休5日取れていますか!!
「働き方改革」関連法により、「年5日の年次有給休暇(年休)の確実な取得」が義務化されました。!!
取得にあたっては、年休を10日以上持っている労働者に対して、年間5日については労働者の意見(要望)を尊重したうえで、使用者が時季の指定を行う義務があります。会社都合で指定されるものではありません。
また、有給休暇の取得によって賃金の減額や手当やボーナスが減るなどの不利益取扱いも禁じられました。
賃金・年休・・・なんでも労働相談へ

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